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代缴潮州一档社保,代理揭阳社保五险挂交,汕头社保公司代理
2023-08-18 09:28  浏览:0
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社保不懂就问:员工只工作1天也要缴当月社保吗?

经常有企业问,离职当月,员工仅工作了几天,还需要为员工缴纳当月的社保吗?

甚至有的企业还会追问,难道员工当月就工作1天,也需要为员工缴纳当月的社保吗?

对于这些问题,终于看到官方给出的答案:

不可以!存在劳动关系的当月,用人单位必须为员工参加社保,因此员工离职当月用人单位应当为其缴纳当月社保费用。

存在劳动关系的当月,用人单位必须为员工参加社保。

就算员工于当月5号离职,也需要为员工缴纳当月社保费用。

照此而言,就算员工当月工作1天,也需要为员工缴纳当月社保!

按照相关法律规定,只要员工与用人单位存在劳动关系,单位就应当为员工缴纳社保。

职工离职的当月,与用人单位仍存在劳动关系,企业应为其缴纳在职当月社保费用,否则企业可能面临补缴风险及滞纳金风险。

综上,严格按照法律规定,哪怕员工在单位工作了1天,用人单位都有为员工缴纳社会保险的义务!

 

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